Des services adaptés aux besoins de votre activité

Nos solutions adaptées à votre projet
Nos outils de gestion en ligne pour une transition numérique réussie

Pilotez votre entreprise en temps réel avec des outils 100% web
Découvrez nos solutions pour la dématérialisation et la collecte de vos documents.
Découvrez nos solutions pour la dématérialisation de vos bulletins de paie et la gestion RH
Restez informés en permanence avec notre fil d’actualités
Découvrez l’actualité de notre cabinet
Évolution du dialogue social : une nouveauté pour les élus du CSE
Si, jusqu’alors, le nombre de mandats successifs d’élus au CSE est limité à 3 dans les entreprises de plus de 50 salariés, cette limitation pourrait bien prendre fin. Pour quelles conséquences et à partir de quand ?
Travail des seniors : un nouveau thème de négociation obligatoire
Depuis le 26 octobre 2025, les grandes entreprises comptant plus de 300 salariés doivent désormais obligatoirement négocier tous les 3 ans (ou 4 ans maximum) sur l’emploi des seniors. Objectif : favoriser le recrutement, le maintien dans l’emploi et l’aménagement des salariés expérimentés, tout en renforçant la transmission de leurs compétences…
Économie bleue : une feuille de route spéciale nautisme et plaisance !
Plus de 6 000 : c’est le nombre d’entreprises qui interviennent dans le secteur de l’industrie et des services nautiques. Parce que ces secteurs représentent un enjeu économique et environnemental pour l’économie bleue, une feuille de route a été construite spécialement pour ce secteur à l’horizon 2030…



